適應(yīng)新形勢(shì) 謀求新發(fā)展 確保全面實(shí)現(xiàn)“十三五”宏偉目標(biāo)——宜昌人福藥業(yè)四屆四次職代會(huì)隆重召開(kāi)
1月29日,宜昌人福藥業(yè)第四屆職工代表暨會(huì)員代表大會(huì)第四次會(huì)議隆重召開(kāi),會(huì)議應(yīng)到正式代表313人,實(shí)到正式代表263人,列席代表12人。會(huì)議由總裁助理李敬主持。公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)李杰,總裁杜文濤,副總裁、總工程師李莉娥,副總裁楊家柱,副總裁陳小清,副總裁、財(cái)務(wù)總監(jiān)陳禮英,副總裁鐘麗君,副總裁于群,工會(huì)主席、總裁助理蔡莉君等領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議并在主席臺(tái)就坐。
會(huì)議審議通過(guò)了總裁杜文濤所作題為《直面危機(jī)挑戰(zhàn) 推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)》的工作報(bào)告,副總裁楊家柱所作的關(guān)于《薪酬管理制度》修訂情況的說(shuō)明,工會(huì)主席、總裁助理蔡莉君所作的關(guān)于公司《集體合同》修訂情況的說(shuō)明。蔡莉君主席以職工首席代表的身份與公司法人代表、董事長(zhǎng)李杰共同簽訂《集體合同》(含《女職工特殊權(quán)益保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)集體合同》和《勞動(dòng)安全衛(wèi)生單項(xiàng)集體合同》)和《工資集體協(xié)商協(xié)議書(shū)》,公司總裁杜文濤與高管簽訂《2019年高層管理人員目標(biāo)經(jīng)營(yíng)責(zé)任書(shū)》。
杜總在工作報(bào)告中指出:2018年公司全面超額完成了各項(xiàng)工作任務(wù)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo),多項(xiàng)指標(biāo)創(chuàng)歷史新高。在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、研發(fā)體系、生產(chǎn)質(zhì)量、隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)文化等方面取得了新的成績(jī)。這些成績(jī)的取得得益于人福醫(yī)藥集團(tuán)和董事會(huì)明晰的戰(zhàn)略思路,得益于以李杰董事長(zhǎng)為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子的正確決策和堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),得益于各部門(mén)真抓實(shí)干、密切配合,更是廣大干部員工盡心盡力、拼搏奉獻(xiàn)的結(jié)果。2019年,公司將圍繞“一個(gè)目標(biāo),兩大市場(chǎng),三個(gè)園區(qū),四大體系”的“1234戰(zhàn)略”加速推進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí),實(shí)現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展,為十三五末期公司完成計(jì)劃目標(biāo),實(shí)現(xiàn)“做麻醉鎮(zhèn)痛領(lǐng)域領(lǐng)跑者,創(chuàng)建國(guó)際一流制藥企業(yè)”的宏偉愿景再上一個(gè)臺(tái)階。
會(huì)議聽(tīng)取了李杰董事長(zhǎng)所作題為《適應(yīng)新形勢(shì) 謀求新發(fā)展 確保全面實(shí)現(xiàn)“十三五”宏偉目標(biāo)》的重要講話(huà)。董事長(zhǎng)在講話(huà)中提出:過(guò)去的二十年,我們堅(jiān)持國(guó)際化發(fā)展方向不動(dòng)搖,通過(guò)不懈的努力,完成了三大工程,那就是建立起了完善的研發(fā)體系、五位一體的營(yíng)銷(xiāo)體系,以及符合國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的新質(zhì)量體系,公司正在全面向國(guó)際化轉(zhuǎn)型升級(jí)。這些年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)班子及全體干部員工的共同努力下,取得了可喜的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),每隔幾年就會(huì)上一個(gè)新臺(tái)階,公司的發(fā)展速度越來(lái)越快,發(fā)展質(zhì)量越來(lái)越高。說(shuō)到企業(yè)未來(lái)的發(fā)展藍(lán)圖如何規(guī)劃,董事長(zhǎng)指出,我們將要在花艷建成符合國(guó)際一流標(biāo)準(zhǔn)的,集智能化、自動(dòng)化、信息化于一體的花園式工廠,將其打造成宜昌人福的國(guó)際行政中心、營(yíng)銷(xiāo)中心、研發(fā)中心;我們要深入完善現(xiàn)代化營(yíng)銷(xiāo)體系,立足于麻醉藥品,向麻醉科用藥進(jìn)行轉(zhuǎn)變;要全面建設(shè)國(guó)際化研發(fā)體系,以新藥研究為主,開(kāi)發(fā)為輔,持續(xù)進(jìn)行多領(lǐng)域的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā),逐步充實(shí)產(chǎn)品管線(xiàn),滿(mǎn)足臨床需求。♥后,他要求參會(huì)職工代表積極關(guān)注和支持企業(yè)發(fā)展,向員工廣泛傳達(dá)企業(yè)的發(fā)展前景,鼓舞土氣,輸送正能量,同時(shí)號(hào)召全體員工要持之以恒、同心協(xié)力,為實(shí)現(xiàn)公司十三五既定目標(biāo)而努力奮斗!